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ワシントン州日米協会スモールビジネス部 | 対面式個別相談
ビジネスのお悩みを、専門家に直接相談してみませんか？起業を考えている方、事業運営で課題を抱えている方、会計や資金調達、マーケティング、日米間ビジネスについて... -
2026年 米国企業の福利厚生調査 従業員が求めるのは「経済的安定」
近年、企業は従業員の心身の健康や働きやすさを高めるため、フィットネス支援やメンタルヘルスケア、柔軟な勤務制度など、さまざまな福利厚生を導入してきました。 背景... -
割烹寿司『笑門』開店2周年 35歳でシアトルの日本食業界に飛び込んだ横山義久氏の45年の歩み
シアトルの割烹寿司『笑門 ShoMon Kappo Sushi』が、2024年9月6日の開店から2周年を迎えました。8月下旬には祝賀会が催され、笑門を含むレストラングループを率いる横山... -
アメリカでの求人広告をめぐる訴訟とリスク管理 ビザ・永住権スポンサー、AI採用をめぐり強まる司法省の監視
求人広告を作成する際、皆さんはどこまでその表現に注意されているでしょうか。職務内容や給与、必要な経験年数は確認していても、ビザに関する表現や応募資格について... -
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ワシントン州での起業・経営に関するオンライン個別相談。WSMA とワシントン州商務省の支援を受け、ワシントン州日米協会スモールビジネス部が無償で提供しています。 ... -
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ワシントン州での起業、QuickBooks の使い方、信用が十分でなくても利用できる融資の情報、マーケティング相談、日米間の輸出入ビジネス、そして信頼できる専門家やビジ... -
スモールビジネス経営者のための労働法基礎知識
ワシントン州でスモールビジネスを経営している方のための無料ワークショップ。全4回シリーズの第1回は、ワシントン州労働・産業局（L&I）の中小企業連絡官、マギー... -
アメリカのHR業務における属人化リスクと標準化・可視化の重要性
近年、企業における人事部門の役割は劇的な変化を遂げています。従来の採用、労務、給与計算といった定型実務に加え、コンプライアンス遵守、DEIB（多様性・公平性・包... -
持続可能な組織を創る「ワークライフバランス」の再構築 ー 「作って終わり」の制度から、最適化を続ける「動的運用」へ
パンデミックや「Great Resignation（大離職時代）」を経て、働き方の価値観は大きく変化しました。リモートワークの普及や人手不足を背景に、企業は従業員の定着と生産...
